Entrée en poste en janvier 2026
Viens gravir les échelons! Le Groupe Picard t’offre:
- Un salaire concurrentiel ainsi que des bonus de performance
- Des possibilités d’horaires flexibles
- Télétravail offert après la période de formation
- 3 semaines de vacances après 1 an
- Congés payés pendant la période des fêtes
- Un programme de vacances différées
- Une gamme d’avantages sociaux (assurances collectives, télémédecine, programme d’aide aux employés etc.)
- Un gym gratuit sur place
- Un montant annuel de 250$ pour le bien-être et la santé physique
- Un milieu de travail où l’équipe est au cœur des préoccupations
- Et surtout… Du plaisir dans le travail
Pendant l’ascension, tu devras assumer ces principales responsabilités ;
- Rester à l’affût du marché de l’acier et proposer des stratégies d’achats conséquentes
- Participer à l’analyse des offres reçues par notre regroupement d’achats ou des fournisseurs
- Négocier occasionnellement avec les fournisseurs actifs et effectuer des recherches auprès de fournisseurs potentiels
- Supporter les acheteurs dans leurs tâches quotidiennes
- Participer à l’amélioration continue du département des achats et optimiser ses procédures
Assumer ces tâches :
- Effectuer les achats et le suivi des « booking » selon les échéanciers
- Se tenir à jour des prix et des informations du marché de l’acier et en aviser régulièrement la direction
- Supporter les acheteurs dans l’analyse des problématiques reliées aux gestionnaires d’inventaire et trouver des solutions pour y remédier
- Répondre aux diverses demandes des ventes;
- S’assurer que les relâches des moulins de ta gamme soient effectués en temps et lieu
- Effectuer les changements de prix et valider les notes au système
- Effectuer une validation des prix avant la réception de la marchandise au système
- Effectuer les retours de marchandises défectueuses et en assurer le suivi
Tu pars avec une longueur d’avance si tu as le bagage d’expérience suivant :
- Un AEC en gestion des approvisionnements et/ou une formation universitaire
- Un minimum de 2 ans d’expérience pertinente
- Un anglais intermédiaire, tant à l’oral qu’à l’écrit
- Une bonne connaissance d’Excel
- Une forte capacité d’analyse et beaucoup de rigueur
- Une connaissance de l’import/export (un atout!)
Tu es prêt à défoncer des portes? Cet emploi est fait pour toi !
